Diecisiete grandes compañías se unen para contratar a estudiantes internacionales

Diecisiete grandes compañías con presencia en España se han unido a un programa llamado 'Recruiting Erasmus', dirigido a reclutar estudiantes con perfil internacional de las universidades españolas, que fue creado hace cuatro años por la consultora de recursos humanos PeopleMatters, según ha informado la propia consultora en un comunicado.

La empresas participantes en el programa son: Abbott, Banesto, BBVA, CLH, Gas Natural Fenosa, Heineken, Iberia, Ikea, Inditex, Janssen, Kellogg, MSD, Prosegur, Siemens, Tecnalia, USP Hospitales y Vodafone.

'Recruiting Erasmus' es un programa que pone en contacto a las empresas, al mundo docente y a estudiantes con capacidad de trabajar en el ámbito internacional. Se trata, según informa PeopleMatters, del 'único programa privado que cuenta con el apoyo de 60 universidades españolas'.

El programa está centrado en alumnos que hayan vivido una experiencia internacional, y cuenta actualmente con una base de datos compuesta por 20.000 alumnos que presentan el "perfil requerido" por la compañías participantes.

A su vez el programa distingue entre cuatro grupos de participantes: estudiantes que están iniciando su experiencia fuera, otros que han vuelto tras un año en el extranjero (ya licenciados o no), aquellos que ya se han incorporado al mercado de trabajo y, por último, extranjeros que viene a España a estudiar.

Actualmente el 92% de los participantes en 'Recruiting Erasmus' es español y el otro 8% del resto de Europa y Latinoamérica principalmente. Algunas de las empresas multinacionales del programa tienen un "alto interés" en estos jóvenes, que pueden formarse en España para luego trabajar en otras delegaciones de la compañía en el mundo.

Por tipo de estudios, destacan Ingeniería (32%), Administración de Empresas (26%), Ciencias de la Información (8%), Ciencias Sociales (7%), Humanidades (6%), Derecho (6%) y Ciencias Experimentales (6%).