Globedia.com

×

Error de autenticación

Ha habido un problema a la hora de conectarse a la red social. Por favor intentalo de nuevo

Si el problema persiste, nos lo puedes decir AQUÍ

×
×
Recibir alertas

¿Quieres recibir una notificación por email cada vez que Ep-economía escriba una noticia?

Expertos en relaciones laborales instan al Gobierno a reconsiderar la reforma "en profundidad"

15/06/2010 19:27 0 Comentarios Lectura: ( palabras)

Los autores del libro 'Relaciones Laborales en la Encrucijada', entre los que se encuentra el ex secretario general de CC.OO. José María Fidalgo, reclamaron hoy al Gobierno una "auténtica" reforma del mercado de trabajo, al considerar que la propuesta presentada a los agentes sociales no es más que un "parche" al ordenamiento jurídico laboral.

"La reforma que se aprobará mañana será insuficiente", sentencian los autores, para después advertir de que si no se acomete "en profundidad, el futuro será peor". Así, entre otras cosas, propugnan potenciar las ETT's y liberalizar los despidos por causas económicas, así como, tal y como defiende el socio de Garrigues y también autor del libro, Federico Durán, reemplazar el Estatuto de los Trabajadores.

"Seguimos pensando con la mentalidad del pasado, por lo que son necesarios cambios radicales", aseguró Durán en la presentación del libro. Por su parte, Fidalgo reprochó al Gobierno no reconocer la crisis hace dos años y no explicar los cambios coyunturales, lo que tildó como el "mayor error" de Zapatero. "Es imposible que si nadie se cree el futuro, participe en reformas", indicó.

Para el socio de Garrigues, España requiere de dos reformas "fundamentales": una que permita contratar más y otra que fomente que se despida menos. "Lo primero se consigue con una reforma normativa que anime al empresario a contratar trabajadores ofreciéndole la seguridad de que cuando las circunstancias cambien va a poder prescindir del los trabajadores de forma razonable y sin que nadie pueda controlar esa decisión, salvo que medie causa de discriminación", explicó.

Por último, el secretario general de Adecco, Santiago Soler, resaltó la necesidad de tener en cuenta que las empresas de trabajo temporal constituyen un instrumento "especialmente indicado" para una flexibilidad en las empresas "con garantías". "La colaboración pública y privada es determinante para encontrar soluciones", subrayó.


Sobre esta noticia

Autor:
Ep-economía (114841 noticias)
Visitas:
112
Tipo:
Suceso
Licencia:
Copyright autor
¿Problemas con esta noticia?
×
Denunciar esta noticia por

Denunciar

Comentarios

Aún no hay comentarios en esta noticia.