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Por el pleno empleo

04/06/2012 17:30 0 Comentarios Lectura: ( palabras)

En términos generales un empresario nunca prescinde de un buen trabajador, mientras pueda, algo que desgraciadamente no pasa en este país. Y ningun parado cobraria en negro o trabajaría así, si no hubiera un empresario que lo permitiera.

Sr. Presidente en menos de tres meses Ud. podría crear más de 4 millones de empleos netos.

Para acceder al Cuerpo Nacional de Policía ya no hay límite de edad, por sentencia firme de TS por la demanda presentada en su día por un opositor que se sintió discriminado por razón de edad.

Pues prohíba Ud., a las empresas poner límite de edad para cualquier oferta de empleo, sobre todo pensando que en el 2.013 entrará en vigor la nueva Ley de Jubilación y nadie hoy que tenga 28 años de edad podrá aspirar a poder jubilarse con una pensión completa, 37 años cotizados, ¿es consciente de la sociedad que se va crear?. También las nuevas ayudas, castigan aquel que no perciba desempleo.

Por ello le propongo: Cursos:

En el año 2011 se han repartido unos 7 mil millones de € que desde luego y ‘presuntamente’ más de la mitad se pierde en el camino y del resto nula utilidad, manejado fundamentalmente por sindicatos y empresarios.

Le propongo:

7 mil millones divididos por 6000 € año por perceptor, le resultaría 1.666.666 empleos o cursos útiles

Contrato de formación para jóvenes de 18 a 25 años.

Estas subvenciones deberían ser gestionadas por el INEM estableciendo un censo en donde las empresas se dirigieran al INEM para solicitar aprendices en formación o bien podría ser un dinero que directamente se diera a jóvenes para fomarse en oficios, escuelas profesionales de (carpinteros, mecánicos, fontaneros, informática…etc.) se podría estudiar un mixto entre empresa y formación las empresas que solicitaran aprendices a través del INEM los empresarios simplemente cotizarían por el mínimo en las contingencias comunes, como viene siendo ahora las bases cotizantes de las prestaciones contributivas al desempleo sobre los de 70 a 120 € pero el salario de ‘joven aprendiz’ lo recibe de los fondos de formación, evidentemente el empresario evalúa al alumno y si no funciona o tiene interés se notifica al INEM su nulo interés.

Es evidente como ya dije antes que "los cursos" ya no puede estar en manos de los que han venido manejando infructuosamente estos fondos, por lo que debería ser el INEM y las empresas notificando a hacienda el empleo de cada perceptor. Y menos aún en lo que se pretende de "crear nuevas empresas para formación, ¿quién cree que las van a crear?….se seguirán repartiendo el pastel los mismo con el mismo resultado nulo y eficaz.

Actualmente el Estadio destina sobre unos 30 mil millones a sostener los desempleados. De estos desempleados cotizan a la SS entre 68 a 120 € por lo que, este dinero se debería emplear para que la gente trabaje y obtener así mayores cotizantes a la SS. Y dinamizar el empleo y perseguir el fraude.

Se repartimos los 30 mil millones a un salario bruto año/ trabajador de 12 mil € nos resultaría que 2.550.000 personas podrían trabajar.

Entiendo hay varias formas sobre esta propuesta las empresas cotizan a la SS por contingencias comunes una media de 248 € mes trabajador, lo que por el momento al menos durante un tiempo no deberían aumentarse las contingencias comunes que soportan las empresas y que además favorece el dinero negro en las nóminas.

Habría que crear un censo a través del INEM de las empresas para solicitar el personal subvencionado de tal forma que el dinero que se percibe cada parado sirva para crear empleo, sea en cotizaciones a la SS o incluso en parte de salario en convenio con los empresarios, sin olvidar aquellos que no perciben ningún tipo de subsidio siendo estos los preferentes.

De esta forma la SS se encontraría y según se hiciera este reparto con más de 3 millones de cotizantes al menos a razón de 248 € mes. ¿Que prefiere el gobierno 3, 5 millones de cotizantes a razón de 70 € de media. o 3 millones a razón de 248 €.

Así mismo se deberían de revisar a fondo el uso partidista de las subvenciones por el uso de los PGE, pero y más en estos tiempos ni partidos, ni sindicatos, ni CEOE deberían ser subvencionados y nutrirse de las cuotas de los afiliados y de estas subvenciones destinarlas al fomento de empleo y cursos.

Y por último la picaresca entre trabajador y empresario, siempre será el empresario quién tiene la sartén por el mango Sr. Rosell, ningún parado trabajaría en negro si no hubiera un empresario que lo acepte.

Atentamente

Criterio Liberal. Diario de opinión Libre.

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